Alianța USR PLUS

Revoluția Bunei Guvernări: angajamentele și planul USR PLUS, 451 de pagini

Programul de guvernare USR PLUS pentru alegerile din 2020

2020-2024 ParlamentarePDF
Copie arhivată de presă Sursă verificată:

Despre această ediție

Original electoral complet de 451 de pagini, copie HotNews, deja păstrat în catalogul comun. Lansarea publică este din 29 octombrie 2020. Coperta identifică Revoluția Bunei Guvernări și usrplus.ro. Este ediție distinctă de PDF-ul de 320 de pagini de pe USR Argeș. Categoria government existentă este păstrată.

Conținutul ediției

Textul documentului

Această ediție nu are încă o structură pe capitole și propuneri. Textul extras poate conține diferențe de formatare față de documentul-sursă.

Pagina 9

www.usrplus.ro 8

19 Antreprenoriat Economia fără birocrație pe care țara o merită Reducerea birocrației impuse de stat pentru între- prinderi. Continuăm procesul de debirocratizare prin analiza permanentă a poverii administrative pe mediul de afaceri și reducerea cerințelor inutile.

PAGINILE 62–83

20 Bani europeni investiți în industrii ale viitorului 23 Acces la finanțare pen- Dezvoltarea României prin investiții în industrii stra- tru antreprenori tegice la nivel european și în avantaje competitive Facilitarea accesului la informații și la finanțare la nivel local: tehnologie verde, digital, eco turism, pentru antreprenori, oportunități în funcție de sta- industrii creative. diul afacerii și diversificarea surselor de finanțare.

21 Zero taxe 24 Lider european în pe salariul minim îngrijirea vârstnicilor Reducere impozitării muncii prin scutirea de taxe Revigorarea Institutului Ana Aslan și crearea unei și impozite a 2.230 de lei din salariul brut (echiva- rețele naționale la standarde europene pentru asis- lentul salariului minim pe economie). Aplicarea tență medicală geriatrică, cercetare și gerontologie taxelor și impozitelor să se facă doar pe suma care socială, îngrijire geriatrică și paliativă. depășește salariul minim pe economie.

22 Clasa de mijloc 25 Gazele din Marea Neagră contribuie la sate: susținerea la pensiile românilor fermierilor mici prin investiții și mijlocii Demararea proiectului strategic de exploatare Creșterea competitivității și a performanței eco- a gazelor naturale din Marea Neagră și folosirea nomice a fermierilor mici și mijlocii prin acces la: veniturilor obținute pentru a investi, prin fondurile know-how, forme asociative și centre de colectare de pensii administrate privat (Pilon II), în bene- cu servicii integrate („food hubs”) și la canale de ficiul românilor. vânzare variate.

Pagina 10

www.usrplus.ro 9

26 Drumul spre acasă pentru românii din diaspora Facilitarea reîntoarcerii în țară a românilor din diaspora care își doresc să revină. Programe de asistență clar țintite pentru informare, întoarcere, acomodare și încurajarea antreprenoriatului în țară.

Și natură, și infrastructură

PAGINILE 87–97

27 Autostrăzi pe 29 Împădurim bune, nu pe hârtie România și combatem O nouă abordare în implementarea marilor pro- tăierile ilegale prin iecte de infrastructură cu: finanțare adecvată, un calcul realist al costurilor, restructurarea companiei DNA-ul Pădurilor naționale de autostrăzi, angajarea de profesioniști Creșterea treptată a capacității de împădurire prin și stabilirea unor priorități clare. atragerea de fonduri europene, fonduri private și alocări bugetare. Atingerea unui ritm de împă- durire anual care să facă posibilă acoperirea cu păduri a aproximativ 40% din suprafața terestră a

28 Fără gunoaie României, până în 2050.

Înființarea unei Direcții de Investigare a

în natură Infracțiunilor de Mediu, instituție autonomă, organizată pe modelul DNA și DIICOT. Reducerea cantităților de ambalaje care în loc să fie reciclate ajung să polueze mediul, prin introdu- cerea unui sistem național de returnare voluntară a ambalajelor: lăsăm garanție, ducem ambalajele înapoi și recuperăm garanția. Un parteneriat real și reciproc avantajos între stat și cetățeni.

Pagina 11

www.usrplus.ro 10

Lupta 33 Fleximuncă cu sărăcia Introducerea contractelor de muncă multi-fle- xibile, care permit angajatorilor și angajaților să decidă individual condițiile în care un angajat își PAGINILE 98–116 desfășoară activitatea. Soluții precum munca de la distanță (telemuncă), adaptarea programului de lucru de 8 ore, comprimarea săptămânii de muncă, măsurarea rezultatelor cu indicatori de obiectiv și nu normare pe ore, job-sharing, alegerea zilelor libere, beneficii flexibile.

30 Programele națio- nale „Fiecare copil la grădiniță” și 34 Un loc de muncă: cea mai bună „Școală pentru toți” protecție socială (VMI) Creșterea numărului de copii din medii sărace care Implementarea legii Venitului Minim de Incluziune merg la grădiniță, prin dezvoltarea și extinderea care stimulează căutarea locurilor de muncă pen- programului „Fiecare Copil în Grădiniță”. Redu- tru că persoanele care primesc asistență socială

cerea abandonului școlar prin extinderea progra- nu mai trebuie să aleagă între un loc de muncă și mului „Școală pentru Toți”, de la 500 la 1.200 de păstrarea ajutorului social. școli vulnerabile.

31 Combaterea 35 CRESC—Corpul sărăciei energetice Român de Solidari- Implementarea de proiecte și programe finanțate tate și Cooperare cu fonduri europene, care să asigure accesul Crearea unui sistem integrat de servicii pentru: tuturor românilor la energie. oamenii care doresc să se implice în activități cu impact în comunitate, organizații care lucrează cu aceștia și comunitățile beneficiare. Inițiativă a Cor-

32 Protecție socială și pului Român de Solidaritate și Cooperare (CRESC).

muncă legală în domeniul serviciilor Crearea unui cadru legal simplificat în domeniul serviciilor, prin acordarea unei forme simplificate de plată (vouchere) pentru lucrătorii sezonieri, zili- eri, personalul de menaj și îngrijire. Aceste catego- rii vor dobândi beneficii sociale (pensie, asigurare de sănătate) și în același timp se va lărgi baza de colectare a contribuțiilor și impozitelor.

Pagina 12

www.usrplus.ro 11

Calitate 36 Internet pentru toți a vieții Asigurarea accesului tuturor românilor la inter- net de mare viteză și alfabetizare digitală, nevoi

PAGINILE 117–128

devenite esențiale în orice aspect al vieții, inclusiv sănătate educație și muncă.

39 Sate cu arhitectură tra- 37 Un viitor pentru dițională protejată cultura independentă și pusă în valoare Ajutor de stat pentru operatorii culturali din secto- Sprijin financiar pentru cei care cumpără case rul independent-privat, în condițiile suspendării părăsite la țară pentru a le restaura și pune în activității acestora pe termen nedefinit. Sprijin valoare, fie pentru locuit, fie pentru a le introduce pentru relansarea producției culturale în condițiile în circuitul turistic, mai ales în zone rurale recunos- revenirii treptate a publicului la evenimentele cu cute pentru tradiția arhitecturală specifică. prezență fizică.

38 Aducem sportul 40 Democrație și presă liberă înapoi în școală în Republica Moldova Educație pentru și prin sport prin creșterea rolu- Crearea unui Fond pentru Democrație în Repu- lui formativ-educațional al sportului în școală. blica Moldova care să sprijine dezvoltarea societă- Regândirea orelor de educație fizică și încurajarea ții civile și a presei libere. competițiilor școlare.

Pagina 13

www.usrplus.ro 12

O Românie fără hoție

Fără penali în funcții publice Interzicerea ocupării de funcții publice alese pentru persoanele con- damnate penal care nu s-au reabilitat.

Justificarea problemei „Fără penali în funcții publice” are la bază o inițiativă cetățenească ce are ca scop interzicerea ca cetățenii condam- nați definitiv să mai ocupe funcții publice în instituțiile de stat. Cei mai importanți

1 oameni politici din instituțiile care con- duc în prezent România sunt puși sub învinuire pentru fapte de corupție, de aceea considerăm că este necesară o curățenie în politica românească.

UTILE

http://cdep.ro/pls/proiecte/upl_pck2015. proiect?cam=2&idp=17842

https://farapenaliinfunctiipublice.ro/

Pagina 14

www.usrplus.ro 13

Categoria

Igienă Evoluție Revoluție

Corupția stă la baza problemelor pe care Româ- UE. România conduce și clasamentul țărilor cu nia le are în cele mai importante domenii: sănă- cei mai puțini kilometri de autostradă construiți. tate, educație și dezvoltarea infrastructurii. Din cauza corupției, doi din cinci români trăiesc Țara noastră are cel mai slab sistem de sănătate în sărăcie sau la un pas să ajungă în această din Uniunea Europeană. Lipsa medicilor și a situație, județele cele mai sărace din țară sunt medicamentelor, corupția managementului și și cele conduse de baronii locali ai PSD: Teleor- infrastructura șubredă plasează România pe man, Buzău, Vaslui. Fără penali în funcții publice primul loc în UE la mortalitatea în spitale. Nici în ar însemna ca cei care au condus România privința educației nu stăm mai bine, peste 40% în ultimii 30 de ani să se apropie mai greu de dintre elevii români de gimnaziu sunt analfabeți funcțiile publice. funcțional, ceea ce ne duce tot pe primul loc în

MĂSURA CONCRETĂ

Introducerea unui nou articol în Constituție care aplicabilă tuturor reprezentanților puterilor statu- prevede că: „Nu pot fi aleși în organele admi- lui. Astfel, persoanele care urmează să ocupe o nistrației publice locale, în Camera Deputaților, funcție ce implică exercițiul autorității puterii de în Senat și în funcția de Președinte al României stat vor trebui să îndeplinească anumite cerințe cetățenii condamnați definitiv la pedepse priva- de integritate, legalitate și corectitudine, menite tive de libertate pentru infracțiuni săvârșite cu să consolideze încrederea cetățenilor în autori- intenție, până la intervenirea unei situații care tățile publice și să preîntâmpine derapajele de la înlătură consecințele condamnării”. principiile democrației prin drept.

Este imperios ca legislația care guvernează con- dițiile de accedere la o funcție sau demnitate publică să fie coerentă, predictibilă și unitară,

INSTITUȚII RESPONSABILE

Parlamentul României

Pagina 15

www.usrplus.ro 14

O Românie fără hoție

2 Fără pensii speciale Eliminarea tuturor pensiilor speciale și egalitatea românilor în materie de pensii. La contri- buție egală, pensie egală.

Justificarea problemei În România există două sisteme de pensie. Cu toții contribuim după aceleași reguli, dar nu toți primim după aceleași reguli. Marea majoritate a românilor primesc pensie în funcție de cât au contribuit, pe când o minoritate primește după alte sisteme de calcul.

Aceste pensii se numesc în mod uzual „speciale”, deoarece sunt instituite prin legi speciale, și sunt plătite din bani publici. În legislație, ele poartă denumiri diverse precum „pensii de serviciu” sau „indemnizații pentru limită de vârstă”.

UTILE

http://www.cdep.ro/pls/proiecte/upl_pck2015. proiect?idp=16972

http://www.cdep.ro/pls/proiecte/upl_pck2015. proiect?idp=18455

Pagina 16

www.usrplus.ro 15

Categoria

Igienă Evoluție Revoluție

În 2020, România va cheltui peste zece miliarde inițiat primul proiect de lege din România de de lei doar cu pensiile speciale. Deși vechea desființare a pensiilor speciale. La scurt timp, au clasă politică afirmă că își dorește desființarea apărut și proiecte ale altor partide, dar care nu acestor pensii, ele au tot crescut și s-au adăugat acopereau toate pensiile speciale. După o luptă noi categorii de pensionari speciali. legislativă grea împotriva acestora, Parlamentul Între 2016 și 2019, suma totală cheltuită de statul a decis contopirea proiectului USR de desfiin- român pe pensii speciale a crescut cu 57%! țare a pensiilor speciale cu proiectul altui partid (scris în mod neconstituțional). Ulterior, USR Acest sistem de pensii rezervat celor pe care a inițiat un proiect de impozitare cu 90% a Statul a vrut să-i privilegieze este injust, inechi- pensiilor speciale, acesta fiind momentan blo- tabil și nejustificat de scump. De aceea, USR a cat în Parlament.

MĂSURA CONCRETĂ

Eliminarea tuturor pensiilor speciale și recalcula- rea lor, în cazul categoriilor profesionale (exem- plu: militari) care nu au avut contribuții, pe baza unei contribuții implicite la veniturile pe care le-au avut de la Stat.

În cazul în care unele nu se pot elimina, se va aplica impozitarea cu 90% a tuturor pen- siilor speciale peste pragul de cinci pensii minime cumulate.

Cel mai bun lucru de făcut ar fi desființarea definitivă a tuturor pensiilor speciale pentru toate categoriile de pensionari speciali. Aceș- tia ar pierde numai pensia specială, nu și pe cea contributivă. Toți românii ar fi egali în fața Statului și ar primi pensia după aceleași reguli. Pentru militarii, pentru care nu s-au calculat și perceput contribuții, pensia ar fi calculată exact la fel precum o pensie contributivă, pe baza soldelor și sporurilor pe care le-au primit de IMPACT BUGETAR la Statul român. Impact pozitiv

Vom căuta căile constituționale de implementare. INSTITUȚII RESPONSABILE Ministere, agenții, autorități: Ministerul Muncii, Ministerul Finanțelor Publice